在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，制水公司以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，始終秉承“團(tuán)結(jié)、協(xié)作、務(wù)實、高效”的企業(yè)精神，按照年初制定的崗位責(zé)任目標(biāo)，有序推進(jìn)各項工作?，F(xiàn)將2021年前三季度重點(diǎn)工作完成情況總結(jié)如下：

一、任務(wù)指標(biāo)完成情況

1、2021年前三季度，共完成制水量4204.62萬噸，完成全年任務(wù)（5400萬噸）的77.9%。比去年同期3545.12萬噸增加659.5萬噸，同比增長18.6%。按照提高地表水供水量，壓采地下水的工作要求，各廠制水量分別為：一水廠完成制水量15.88萬噸，三水廠完成制水量327.85萬噸，渦北水廠完成制水量1033.71萬噸，應(yīng)急加壓泵站完成制水量167.98萬噸，城南地表水廠制水量為2659.20萬噸。

 2、生產(chǎn)用電情況：前三季度生產(chǎn)用電1790.84萬度，電費(fèi)1293.31萬元。比去年同期2180.56萬度減少389.72萬度，電費(fèi)減少180.39萬元。

3、千噸水耗電量：426度/千噸。

4、消毒劑費(fèi)用：188.16萬元（液氧43.48萬元、絮凝劑102.25萬元、活性碳10.62萬元、聚丙烯9.03萬元、污泥清運(yùn)22.78萬元）

5、直接制水成本：0.328元/噸。

6、總制水成本：0.747元/噸。

二、全力推動黨建工作，以黨建促工作

（一）結(jié)合工作實際，全面加強(qiáng)公司黨建工作，不斷增強(qiáng)基層黨組織的約束力、戰(zhàn)斗力、凝聚力，切實提升黨建工作的質(zhì)量和水平。2月3日，組織召開2020年度基層黨組織組織生活會及民主評議黨員活動，查找各自的問題及不足之處，形成問題清單，明確下一步整改措施、整改責(zé)任人及整改期限。民主評議活動評議出黨支部3名優(yōu)秀黨員，并對當(dāng)選人員進(jìn)行了表彰。7月1日，制水公司組織觀看慶祝建黨100周年大會直播活動；7月5日，公司黨支部組織召開黨員大會，進(jìn)行學(xué)“七一”重要講話、悟習(xí)近平總書記思想集中學(xué)習(xí)；7月19日，制水公司黨支部組織全體黨員在城南地表水廠四樓會議室開展黨史學(xué)習(xí)教育專題交流會。8月17日，亳州市制水公司黨支部開展一月一片一課一實踐活動；8月17日，亳州市制水公司黨支部組織召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會，黨支部全體黨員參加會議，亳州市城市管理局黨史學(xué)習(xí)教育指導(dǎo)組成員郁文同志到會指導(dǎo)。9月26日，制水公司黨支部在城南地表水廠開展全體黨員集中學(xué)習(xí)活動。

（二）做好本支部智慧黨建云平臺（包括黨費(fèi)收繳、三會一課、發(fā)展黨員、黨務(wù)公開等信息）和全國黨員信息系統(tǒng)的填報工作。完成預(yù)備黨員顏濤同志的轉(zhuǎn)正工作，吸收朱葉、田夢、李明田三名同志為預(yù)備黨員，完成新入職黨員宋磊、王新偉、李學(xué)軍、尹凱四名同志的黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作，并繼續(xù)對入黨積極分子進(jìn)行定期考察。

（三）抓好黨員教育工作。通過三會一課制度及一月一片一課一實踐活動做好線下活動教育，利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”、共產(chǎn)黨員網(wǎng)、安徽先鋒網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺逐步豐富廣大黨員教育方式。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《論中國共產(chǎn)黨史》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關(guān)于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)問答》、《中國共產(chǎn)黨簡史》并進(jìn)行學(xué)習(xí)總結(jié)。

全體黨員學(xué)習(xí)了中共亳州市城市管理局黨組和中共亳州市公用事業(yè)服務(wù)中心黨總支印發(fā)的《黨史學(xué)習(xí)教育的實施方案》、《關(guān)于中國共產(chǎn)黨成立100周年慶?；顒訉嵤┓桨浮返耐ㄖ汀蛾P(guān)于開展新一輪深化“三個以案”警示教育的工作方案》的通知等文件，組織開展了黨史學(xué)習(xí)教育動員大會，協(xié)助承辦“讀紅色經(jīng)典 頌百年豐碑”紅色經(jīng)典誦讀活動，動員全體黨員積極參與了“讀黨史 守初心 擔(dān)使命”讀書活動、“黨史故事我來講”、“微型黨課”“紅歌唱給黨”等活動，順利完成“兩優(yōu)一先”、“光榮在黨50周年”紀(jì)念章頒發(fā)工作，為退休黨員贈送書信，積極開展“我為群眾辦實事”、觀看紅色電影、建黨100周年標(biāo)語宣傳等活動。

三、安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，前三季度安全生產(chǎn)無事故

（一）嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。公司始終堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針。安全辦組織年初與各生產(chǎn)單位、部門簽訂了2021年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書、消防安全目標(biāo)責(zé)任書。將安全生產(chǎn)工作與績效考核相結(jié)合，努力消除各類安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，真正做到安全責(zé)任到人，責(zé)任到崗。

（二）加強(qiáng)安全知識教育培訓(xùn)。1月13日在城南水廠開展消防安全培訓(xùn)，應(yīng)急疏散、滅火應(yīng)急演練活動。5月28日公司在城南水廠四樓會議室召開安全生產(chǎn)知識專題培訓(xùn)會。通過開展安全知識教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了先進(jìn)的安全理念，強(qiáng)化了全體干部員工安全生產(chǎn)意識，提高了安全素質(zhì)，營造安全生產(chǎn)文化氛圍。

（三）持續(xù)做好疫情防控工作。建立健全疫情防控機(jī)制，全面落實聯(lián)防聯(lián)控，成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行疫情防控專項檢查，儲備疫情必備物資；同時加大專項檢查力度，要求門衛(wèi)做好來訪臺賬，凡外來人員一律測溫、驗碼、實名登記后入廠，堅決打贏疫情防控攻堅戰(zhàn)。

（四）組織開展春、夏季火災(zāi)防控專項檢查，嚴(yán)格落實防火措施，加強(qiáng)現(xiàn)場檢查和監(jiān)管，確保本單位的供水設(shè)施及重點(diǎn)部位的消防安全。對排查所發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行立即整改，突出重點(diǎn)，標(biāo)本兼治，全面消除火災(zāi)隱患。

（五）全面開展“安全生產(chǎn)月”綜合大檢查。檢查重點(diǎn)主要包括供水設(shè)施設(shè)備、機(jī)電設(shè)備、加藥設(shè)備運(yùn)行情況、水質(zhì)檢測中心、電子圍欄、紅外線報警、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、消防安全、反恐維穩(wěn)等進(jìn)行了全面檢查。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題要求及時整改，一時難以整改的，要責(zé)任到人，限期整改。把整改意見反饋到安全辦、根據(jù)整改情況進(jìn)行“回頭看”。確保隱患排查到位，隱患清零到位，加強(qiáng)風(fēng)險管控與隱患治理，建全安全生產(chǎn)雙重預(yù)防長效機(jī)制。做好中秋、國慶等重要節(jié)假日安全生產(chǎn)和反恐防范工作檢查，保障節(jié)假日供水安全。

（六）緊緊圍繞安全生產(chǎn)月活動主題“落實安全責(zé)任、推動安全發(fā)展”，做好安全生產(chǎn)月各項活動，開展安全生產(chǎn)大排查，大整治工作。6月8日下午，聯(lián)合調(diào)蓄水庫開展了反恐、水源地保護(hù)，公司于2021年6月17日上午在城南水廠四樓會議室組織開展《生命重于泰山——學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述》和燃?xì)獍踩R教育專題片學(xué)習(xí)，通過以上活動的開展使公司上下對“安全生產(chǎn)月”有了深刻的認(rèn)識和理解，安全生產(chǎn)不僅關(guān)系到個人、單位，更關(guān)系到全社會的安全與穩(wěn)定，對普及安全知識，弘揚(yáng)安全文化，進(jìn)一步營造安全發(fā)展的輿論氛圍和社會風(fēng)尚，為安全供水提供有力保障。

四、重點(diǎn)工程穩(wěn)步推進(jìn)

（一）渦北水廠地表地表水廠工程

渦北地表水廠工程立項、可研、初設(shè)、環(huán)評和節(jié)能評估等批復(fù)均已完成；用地選址、土地劃撥和用地規(guī)劃許可證已辦理完成；水資源論證已完成；水土保持方案和地質(zhì)災(zāi)害評估報告已完成；規(guī)劃設(shè)計方案已經(jīng)市規(guī)委會通過，施工圖已設(shè)計完成；建設(shè)工程規(guī)劃許可證、人防、抗震、圖審已完成，正在編制工程量清單及控制價、辦理工程監(jiān)理招標(biāo)等手續(xù)。  

（二）第三水廠地表水廠改造工程

第三水廠改造工程立項、可研、環(huán)評已完成，土地預(yù)審及選址意見書、建設(shè)用地規(guī)劃許可證和建設(shè)用地劃撥決定書已辦理完成；設(shè)計招標(biāo)已完成，正在編制各項工程方案。

五、開展設(shè)備維修、檢修工作，保障設(shè)備正常運(yùn)行，為夏季高峰供水保駕護(hù)航。

截至目前，共檢修深、淺井水泵設(shè)備29臺次，離心泵7臺次，改造組裝離心泵1臺次，拆除報廢井區(qū)2座，水源井7眼；電器設(shè)備故障檢查維修30余次，排除重大高壓專線故障4起；配合渦北水廠清理沿途高壓線路樹障2起，配合三水廠升級改裝離心泵3臺次；安裝三水廠泵房排氣扇6臺次；為夏季高峰供水提供了有效保證。

六、切實做好水質(zhì)檢測工作

公司委托湯泉水質(zhì)檢測有限公司嚴(yán)格按照飲用水源《地下水質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》（GB/T14848-93）規(guī)定的指標(biāo)進(jìn)行檢測。對水源水、出廠水、管網(wǎng)末梢水進(jìn)行日檢測10項、月檢測42項、半年106項檢測分析，檢測結(jié)果在市政府信息公開網(wǎng)站和亳州市制水公司網(wǎng)站予以公示，自覺接受群眾監(jiān)督。每天檢測地表水廠砂濾池、炭濾池、清水池、出廠水的鋁的含量，積極配合城南水廠絮凝劑投加量的調(diào)控，確保出廠水安全合格。

七、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)和文明創(chuàng)建，全面提高職工文化素質(zhì)和服務(wù)意識

制水公司全體員工始終堅持“辛苦我一人，幸福千萬家”的服務(wù)理念，以爭創(chuàng)省級青年文明號和文明單位為目標(biāo)，不斷創(chuàng)新工作方式方法，開展多種形式創(chuàng)建活動，取得良好社會效益。

4月17日，市文明辦組織開展的“志愿同行，共建文明”志愿活動，制水公司“小水滴”志愿服務(wù)隊等共8個志愿服務(wù)隊積極參與。5月14日，亳州市城市管理局主辦“傳承清正家風(fēng) 爭做廉潔表率”宣講會，焦忠杰、高瑩兩位同志參加宣講。5月10日—16日是“全國城市節(jié)水宣傳周”，5月15日，制水公司小水滴志愿者服務(wù)隊在文彩家園開展主題為“貫徹新發(fā)展理念，建設(shè)節(jié)水型城市”的宣傳活動 。5月23日，公司聯(lián)合亳州市城市管理局、水庫管理科、園林服務(wù)中心在城南調(diào)蓄水庫開展“保護(hù)飲用水源 共建生態(tài)文明”志愿服務(wù)活動。5月29日，市城市管理局組織“勸導(dǎo)戒煙、創(chuàng)建文明、擦亮城市”志愿服務(wù)活動，制水公司小水滴志愿者30余人參加了活動。為了給高考考生營造安全有序的考試環(huán)境，弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”志愿者精神，6月7日，亳州市制水公司到亳州市第三中學(xué)開展愛心助考志愿服務(wù)活動。另外，組織新入職員工注冊成為志愿者并納入到小水滴志愿者服務(wù)隊。組織開展“春蕾計劃10元捐”活動。8月23日至8月29日為全國節(jié)能宣傳周，公司開展以“節(jié)能降碳，綠色發(fā)展”為主題的系列宣傳活動；組織開展“巾幗共奮進(jìn) 永遠(yuǎn)跟黨走”閱讀活動；8月6日，亳州市制水公司工會成員在建安文化廣場文化館參加由市總工會舉辦的“心理沙龍”活動。制水公司總經(jīng)理劉海軍代表公司小水滴志愿服務(wù)隊參加中秋暨亳州市9.20公民道德宣傳日主題活動；制水公司積極開展希望工程“愛心一日捐”活動；9月18日，公司領(lǐng)導(dǎo)班子到各生產(chǎn)水廠和設(shè)備維修部、水質(zhì)檢測中心進(jìn)行節(jié)日慰問；9月26日，亳州市市場監(jiān)督管理局消費(fèi)者權(quán)益保障科科長王林受邀來到城南地表水廠，為公司全體職工進(jìn)行消費(fèi)者權(quán)益保障和生產(chǎn)者質(zhì)量保障進(jìn)行專題講座。9月30日，市制水公司城南地表水廠人員前往皖北烈士陵園參加烈士紀(jì)念日公祭活動。

八、工會積極發(fā)揮橋梁紐帶作用，切實保障職工權(quán)益，通過開展各項活動，提升職工精神文明境界。

（一）線上線下多種方式相結(jié)合。組織參與了市總工會開展的“家風(fēng)故事永流傳”誦讀活動、慶祝建黨100周年“E起誦”活動和“中國夢，勞動美——永遠(yuǎn)跟黨走 奮進(jìn)新征程”全市職工演講比賽、“情系女職工 法在你身邊”全國職工線上法律知識競賽活動、《民法典》的學(xué)習(xí)競答活動和全省線上安全健康技能大賽競答活動。組織開展了以“先謀樂，再謀生，最后再謀愛”的主題培訓(xùn)活動，調(diào)節(jié)了工作氛圍，增強(qiáng)了員工對于公司的歸屬感與責(zé)任感。貫徹健康中國理念，組織公司員工開展了健身氣功五禽戲工間操學(xué)習(xí)活動。

（二）做好員工關(guān)懷工作。為新員工辦理了工會會員參會手續(xù)，并加入了意外傷害互助保障計劃，在社會保險的基礎(chǔ)上，為職工筑起另外一條保障線，全方位為職工提供保障，切實感受到企業(yè)的關(guān)愛和溫暖。組織開展了“關(guān)愛兒童 情暖六一”兒童節(jié)活動，為職工的學(xué)齡子女購買了書包文具和紅色經(jīng)典書籍等禮品，將黨的溫暖和工會組織的關(guān)愛送到職工及其子女身邊。

（三）持續(xù)保障女職工權(quán)益。定期召開了女職工委員會會議，傳達(dá)了市總工會關(guān)于維護(hù)女職工權(quán)益的相關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)了《安徽省女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》以及女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同及所包括的主要內(nèi)容等相關(guān)法律法規(guī)知識，并依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)對公司初步制定的女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同草案進(jìn)行了逐項商討，并加以完善和補(bǔ)充修改。為引導(dǎo)女職工尊法學(xué)法用法、維護(hù)合法權(quán)益和特殊利益，調(diào)動女職工工作積極性，組織開展了“情系女職工 法在你身邊”座談會，并帶領(lǐng)女職工學(xué)習(xí)了《安徽省女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》，購買了“三八婦女節(jié) ”禮品，同時做好了女職工勞動保護(hù)工作。

九、四季度工作計劃

1、全年完成5400萬噸制水任務(wù)。

2、持續(xù)推進(jìn)渦北地表水廠建設(shè)工程。計劃11月份進(jìn)行工程招標(biāo)，年度前開工建設(shè)。

3、繼續(xù)推進(jìn)第三水廠地表水廠改造工程設(shè)計招標(biāo)等工作。

4、全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，持續(xù)抓好安全生產(chǎn)工作，確保全年安全生產(chǎn)無事故。

5、加強(qiáng)供水企業(yè)運(yùn)行管理，規(guī)范供水企業(yè)水質(zhì)檢測，保障水質(zhì)安全。

6、全面完成日常機(jī)泵電器維修，重點(diǎn)完成春、秋兩季機(jī)泵設(shè)備檢修，確保全年安全供水。

7、持續(xù)做好創(chuàng)建文明單位工作，爭創(chuàng)省級文明單位，以創(chuàng)建工作為抓手，全面提升職工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

8、全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，確保各項工作全面完成。

第四季度，制水公司全體職工將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“辛苦我一個，幸福千萬家”服務(wù)理念，緊盯崗位責(zé)任目標(biāo)各項重點(diǎn)工作，按照任務(wù)分解的時間節(jié)點(diǎn)，全面完成年度各項工作任務(wù)。